Бесплатная юридическая консультация по телефону в Москве
8 (495) 123-30-27 (Москва и Московская область)

Задайте свой вопрос юристу!

Нажимая на кнопку "Задать вопрос юристу" вы принимаете условия "Политики конфиденциальности" сайта



Последние новости
Вопрос:

После увольнения с работы почти сразу заболел воспалением легких и около месяца был вынужден лечиться. Слышал, что больничный может оплатить предыдущий работодатель.


Константин, г. Рязань


Ответ:

Если заболевание или травма произошли в течение тридцати дней с момента прекращения трудового договора, то предыдущий работодатель действительно должен оплатить этот период нетрудоспособности.

Такое положение содержится в ст. 14 п. 3 Федерального закона «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством».

Вам необходимо получить больничный лист в медицинском учреждении и предоставить его в бухгалтерию предприятия.


Телефоны: 8 (495) 123-30-27
Политика конфиденциальности: https://цпп.рф/politika